第四十七章 德国震动(2 / 2)

三大鼓动之一,作用霍芬海姆21的股份。

现在霍芬海姆由三大股东构成。

分别是阿尔法.蒂姆,拥有49的股份,他也是最大的股东,同时担任董事会会长。

其次是尤尔根.鲍尔,拥有30的股份。

最后则是张现,拥有21的股份。

这种股份分配制度是最理想的。

一方面杜绝霍芬海姆一言堂的局面,任何两家合理都能压到另一家。

即便是阿尔法.蒂姆的决定也不是绝对的。

如果张现跟尤尔根.鲍尔不同意,他们依旧可以通过30+21的结合模式,驳回阿尔法.蒂姆的决定。

“卡塔尔基金方面的压力很大,我可是否决了圣布列塔尼,选择了霍芬海姆,你们需要尽快做出成绩,这样我在董事会方面也有个交代。”阿尔法.蒂姆说完之后,起身道:“五年,我要看到霍芬海姆跻入德甲赛场!”

张现耸肩道;“不需要五年!”

阿尔法.蒂姆笑了笑道:“我喜欢你的自信!”

......

送走了阿尔法.蒂姆,张现回到座位坐下。

微微闭目,张现开始回顾最近发生的事情。

霍芬海姆成功吸引资本入驻,这在计划中还要提前的很大一段时间。

在张现的设想中,霍芬海姆在进入德甲赛场之后,他们才会机会吸引资本。

但事情的发展往往出乎他们的预料。

卡塔尔基金投资集团选择了他们,这算是霍芬海姆半只脚已经踏入了金元足球的领域。

如今,他们需要做的就是快速升级。

毕竟只有到达五大联赛的级别,资本才能发挥真正的威力。

就像霍芬海姆现在才是第四级别的球队,就算他们砸一个亿,也无法吸引那些大牌球星入驻。

球星在选择球队时,除了薪资待遇方面之外,最关键的仍是球队所能参加的比赛级别以及成绩。

张现微微睁开眼睛,他摁着座机道;“诺依曼,让尤利娅进来一趟。”

几分钟之后,人事主管尤利娅走了进来。

“先生,您找我?”

尤利娅走进总监办公室问道。

张现点点头道;“未来几天,我希望你们人事部门调动起来,重新拟定合同,一线球员以及教练组的薪资可以酌情提高一些,文职人员也重新签一份吧,至于怎么做调整,你们拿出一个方案。“

尤利娅抿抿嘴道;“先生,这是我们这赛季第二次合同调整了,是不是有些太频繁了?”

张现楞了一下道;“第二次了?”

“是的!”尤利娅道:“去年11月份,我们刚做过一次调整!”

“而且基拉跟艾利克斯刚换了一个新合同,吉安跟比亚尔蒂尼很可能会离开,他们也不需要重新续签了。所以,我觉得等赛季结束之后,在做合同调整会更好一点。”

闻言,张现思索片刻道:“好吧,那就等下个赛季,但新的合同条款要尽快重新拟定,这方面你可以跟财政部门进行沟通,玛丽会给你具体的数据!”